中超一线党建工作扎实推进 大连、苏州两赛区积极开展主题党日活动
中超赛场上的“红色引擎” 深度融入竞技一线的党建实践
当聚光灯打在绿茵场上时，人们往往只看到比分与技战术的起伏，却容易忽略另一股正在赛场一线悄然积聚的力量——党建工作向中超赛场纵深推进。随着新赛季中超联赛在大连赛区和苏州赛区密集展开，不仅是球员在比拼速度与力量，更是各级党组织在比拼组织力、凝聚力和战斗力。以主题党日为抓手，把党旗插在赛区一线，正成为联赛平稳运行、保障有序、防疫安全、文明观赛的“红色底座”，也让“中超一线党建工作扎实推进 大连、苏州两赛区积极开展主题党日活动”这句话具有了鲜活而生动的现实注脚。
党建融入赛区运行 让党旗在一线高高飘扬
中超联赛赛区是一个高度复杂的综合系统，涉及竞赛组织、安保防疫、后勤保障、媒体转播、志愿服务等多个环节，任何一个环节出现偏差，都可能放大成系统性风险。在这样的高压运行状态下，将党的基层组织体系和工作体系前移到赛区一线，既是政治责任，也是治理创新。大连、苏州两赛区之所以突出主题党日，就是把“组织生活”从会议室搬到工作现场，把“学习文件”转化为“解决问题”，让党建不再停留在“台账”和“记录”上，而是以看得见、摸得着的方式嵌入赛区运转的全周期。
在具体实践中，两赛区普遍实行“赛事临时党支部+驻地党小组+工作专班”的模式，将来自足协、地方职能部门、俱乐部、保障单位的党员力量进行统筹编组，围绕赛程安排、防疫管控、应急预案、后勤服务等重点任务，制定清单、压实责任。主题党日不是简单的集中学习，而是把当天最棘手、最急迫的赛区问题拉到台面上，当场分析、当场研究、当场推动解决，以“问题清单”检视党建成效，以“整改完成率”检验组织活力，体现了中超一线党建从“形式融入”走向“功能嵌入”的转变。
大连赛区的实战课堂 用主题党日练硬作风
大连作为足球氛围浓厚的城市，承办中超比赛具有天然的群众基础。但越是“足球城”，越要在安全底线和服务质量上做到精细。大连赛区党组织正是抓住主题党日这个“关键抓手”，把各类工作难点转化为党建攻坚课题。例如，在赛区封闭管理阶段，人员流动严格受限，部分保障人员存在心理压力大、工作时间长、精神易疲劳的问题。赛区临时党支部在一次主题党日上，专门开展“关爱一线 共抗压力”专题活动，邀请心理咨询师进驻驻地，为一线党员和工作人员开展团体辅导；同时由党员干部牵头，组织“微心愿”征集，为一线工作人员解决子女网课设备、父母就医咨询等现实难题，让“组织关怀”变成可感可触的温度。
大连赛区还把应急演练做成主题党日的“必修课”。在某场关键比赛前，赛区党支部组织了一次以“突发天气与观众疏散”为主题的党日活动，模拟暴雨、雷电等极端天气情况下的赛场疏散路径、交通接驳与医救响应，由党员担任各个环节的“骨干角色”。这种做法使党建活动不再局限于宣誓和学习，而是直接面向赛区的“痛点”和“堵点”，通过实战推演提升党员的应急指挥能力和协同作战能力。党建从后台走到前台，从“被动支撑”变成“主动驱动”，让党组织真正成为中超一线的“红色指挥中枢”。
苏州赛区的创新实践 在主题党日中打造“红色赛区”品牌
苏州赛区在推进党建同赛区运行深度融合方面，更注重用品牌化思维设计主题党日。围绕“文明观赛、绿色办赛、平安赛区”三个核心关键词，苏州赛区党委将主题党日与志愿服务、文明引导、环境治理等活动进行一体化设计，形成了具有鲜明辨识度的“红色赛区”形象。在重要比赛日前夕，苏州赛区党组织会开展“党员示范岗进看台”活动，由身穿红色马甲的党员志愿者进驻看台区域，一方面协助安保部门进行秩序维护，引导观众文明观赛、理性表达情绪；另一方面通过面对面宣讲，将防疫要求、场内规定用通俗语言解释清楚，做到既“管住人”，又“暖人心”。
值得关注的是，苏州赛区还把主题党日与绿色低碳理念结合起来。例如在“绿色赛区 党员先行”主题党日中，党员志愿者与俱乐部球员共同参与赛后场地垃圾分类与清理行动，用实际行动反向影响观众文化；同时通过赛场电子屏、“中场时间互动”等方式宣传节水节电、低碳出行的理念，将生态文明教育嵌入中超赛事场景。这种以赛区为载体的党建创新，不仅提升了赛事文明程度，也为城市文明创建贡献了新的实践样本。
从“组织生活”到“组织力” 主题党日成为治理一线的突破口
无论是大连赛区强化实战导向，还是苏州赛区塑造红色品牌，本质上都体现了一个共同趋势——主题党日正在从“党内活动”转型为“治理抓手”。传统意义上的组织生活，更多停留在学习文件、交流体会的层面，而中超一线党建的探索，将“学习—研判—决策—落实”整合进一次完整的主题党日闭环之中，把赛区一线的具体问题，纳入党组织的“集体研判”范畴，从而使政治功能与治理功能实现高度统一。
在此过程中，“问题导向”成为两赛区主题党日的鲜明特点。每一次党日活动前，赛区党支部都会面向一线岗位征集最急最难的任务清单，比如：防疫政策更新后的执行盲区、夜场比赛后交通疏导压力、媒体采访流程中的协同漏洞等。通过集体学习上级精神、对照赛区实际研讨、形成整改方案和责任分工，让党员在解决问题中锤炼党性，在攻坚克难中体会组织力量。这种机制，使“中超一线党建工作扎实推进”不再是一句抽象的宣传语，而是可以通过赛区运行效率、观众满意度、安全事故发生率、防疫执行效果等硬指标加以量化和验证的现实成果。
党员示范带动全员提升 让“红色底色”转化为“战斗成色”
在高强度、快节奏的中超赛程中，党员的示范效应尤为突出。大连、苏州两赛区纷纷探索设立“党员责任区”“党员先锋岗”，把关键岗位、关键时段、关键任务交给政治素质硬、业务能力强的党员干部负责。例如，在人员流线复杂的大巴接驳、安检入口、混采区等敏感区域，优先安排党员担任现场协调员和应急负责人。在实际操作中，一名经验丰富的党员往往可以带动一个班组、一条工作链条的作风转变，形成“一个党员一面旗，一名队员一盏灯”的正向示范。
更值得注意的是，两赛区并未将党建工作局限于“体制内人员”，而是通过主题党日活动的辐射效应，影响到俱乐部教练员、球员乃至普通工作人员。在某次赛前主题党日上，苏州赛区邀请俱乐部党支部书记、球队党员球员分享“如何在逆境中保持斗志”的体会，将竞技体育中“敢拼敢抢、迎难而上、永不放弃”的精神，与党员应有的担当和韧性结合起来。这种以球员为载体的价值传播，让党建话语从“会议室语言”转化为“更衣室语言”，更易被赛场主体群体所接受和认同，进而在队伍管理、赛风赛纪、公共形象等方面产生潜移默化的积极影响。
中超一线党建的深层价值 为体育治理现代化注入红色动力
从更宏观的角度看，大连、苏州两赛区通过扎实推进中超一线党建、持续创新主题党日形式，本质上是在以体育场景为实验场，探索党建引领社会治理的新路径。中超联赛既是职业体育赛事，也是大型公共活动，涉及多方主体、多层次协作和多目标平衡。通过把党组织建在赛事链条上，把党员力量压到一线，实际上是用“党的组织优势”去弥补“赛事组织的复杂挑战”，用“政治功能”去统筹“多元要素”，从而形成兼具政治安全、公共安全和运行安全的综合保障体系。
在这一过程中，“中超一线党建工作扎实推进 大连、苏州两赛区积极开展主题党日活动”不只是一个阶段性的工作描述，而是指向一种长期机制的形成——让党建常态化嵌入赛事，成为体育治理现代化不竭的“红色引擎”。一方面，主题党日的制度化、问题化、实战化，使党组织在赛区一线真正“有位置、有声音、有作为”；中超赛场这一高关注度平台，又将党建实践转化为直观的社会示范，让“听党指挥、服务大局、心系群众”的价值理念，以最具感染力的方式呈现在亿万球迷面前。当党徽出现在志愿者胸前，当党旗在看台上随人潮一起飘扬，职业联赛便有了超越比分的意义，也让中国体育的发展，在竞争之外多了一抹坚实而自信的红色底色。
